最近のニュースでSalesforceもRTOを推進していくという内容を読みました。週５出社が必須になるポジションもあるとか。
USのニュースなので日本に影響あるか分からなかったのですが、実際社内ではどんな反応なのでしょうか？
あと他の外資でもそういうトレンドなんですかね？ServiceNowも日本で週3出社を目標にしてる（評価に影響しない）と聞きました。
日本も含め、グローバルの方針としてRTOが推進されていくことになりました。
社内の反応としては、現実問題としてオフィスのキャパシティが足りてないのでどうするんだろう…？ って反応が多いですね。
日本も同じ方針なんですね！ビル丸々使ってSalesforce Towerと名付けてるくらいだから、きっもオフィスへの投資を回収する意味でも出社してほしいのかなと邪推してます。
それでもキャパが足りないってのもまたすごい！
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うちの会社もじわじわと出社に対する圧力が強まってきつつあります、、今はまだ「できれば出社してね」ぐらいのトーンで、特に日数とかも決められてないですが、そのうちAmazonのようにバッジ管理とかされる可能性もありそうだなと思ってます、、、
各社がRTOですね、、
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