下記の企業への転職を検討しています。
ポジションはwebアプリ開発エンジニアで、年齢は20代後半です。
その場合の下記企業での面接経験がある方や何か知っていることはあれば教えていただけますと幸いです。
こういう技術質問された、こういうコーディングテストだった、などなど、、
併せておすすめの対策方法もあればお願いいたします🙇
リクルート
lineヤフー
paypay
SanSan
free
エムスリー
サイボウズ
マネーフォワード
ユーザベース
SmartHR
SMS
ここに挙げられている企業であれば特殊な対策は無いと思います。
履歴書の深堀り、どのような課題を解決したのか、どのように立ち回ったのかなどよく聞かれる質問に追加して技術的質問で例えばある機能を開発する上でテーブルの設計をどうするのか、アーキテクチャはどうするのかなどがしっかり回答できれば問題ないと思います。
PayPayは確か体が面接だった気がしますのでそこだけ注意ですかね。
書類選考と同時にあるコーディングテストで落ちないようにHackerRank辺りで数問30問くらいは問いた方が良いですかねー
Sansanの経験ありますが、最終面接
ご返信ありがとうございます。
sansanのコーディングテストがどのような内容だったか覚えていますでしょうか？
SIからリストの中の何社か受けてオファーをもらいました。コーティングテストは競プロ的なアルゴリズムというよりは業務のコードをどう書くか（適切なコメント、テスト書くなど）を見られていたと感じます。
SIと比べて事業会社ではビジネスサイドの人との関わりが増えることをどう考えるかは良く聞かれました。
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