半分愚痴、半分共有です。
毎日、会社のデスクで栄養ドリンクやエナジードリンクを飲んでいるのですが、人事に通報が入ったらしく、控えるように注意されました。
通報者曰く、これ見よがしにエナジードリンクを飲んでいて、もっと働けという無言の圧力,プレッシャーを感じる、とのこと。
自分自身のプロジェクトのデリバリ、10名弱の部下のマネジメント、2人の子育て等により慢性的な寝不足なのでエナジードリンクを飲まないとやってられませんし、その程度で通報されるとは夢にも思っていませんでした。
(人事課からはデスクで飲むのをやめるか、水筒に詰め替えて飲めとのこと。)
皆様も同じような話しありますか?
また、他〇〇ハラスメントとして気を付けていることはありますか?
色んな体験談を聞いて価値観をアップデートしたいです...