VMware アカウント営業の証明済み年収物語 😳

@VMware

在籍年数:8年 (退職済)

年収(源泉徴収票): (一件ずつお送り頂き、認証済み)

- 2016: 7,371,497円 (OTE 1000 (5:5) | AE P3 | 日系SIより転職)

- 2017: 11,030,862円(OTE 1000 (5:5) | AE P3)

- 2018: 14,197,241円 (OTE 1113 (5:5) | AE P3)

- 2019: 9,822,222円 (OTE 1185 (5:5) | AE P3)

- 2020: 14,562,334円 (OTE 1275 (5:5) | AE P3 -> Sr. AE P4)

- 2021: 14,997,745円 (OTE 1485 (5:5) | Sr. AE P4)

- 2022: 28,991,074円 (OTE 1687->1964 (5:5) | Sr. AE P4 -> P5)

- 2023: 38,775,275円 (OTE 2022 (5:5) | Sr. AE P5)

※概ね昇給はH2頭から

※コミッションは入金が2か月後につき、翌年収に反映されている場合あり

※RSUは覚えていないため省略


▼コメント

<年収やOTE>

- 年収には満足。特に後半のOTEの伸びはおそらく類を見ない(?)

- 日系SIから転職時に年収500-550万からOTE1000万だったため、ノーリスク転職だと自負している

- 後半のOTEの伸びは、チームメンバーが立て続けに辞めたり異動したりしたことで上長からのフォーカスもあたりやすく、良い方向に転がった

- 前半は概ね達成ではあったがCompPlanとあまりかみ合わず、給与は跳ねず

- 後半は長年の仕込み案件が複数花開き、絶好調


<入社きっかけ>

- Hiring Managerからの直接的なお誘い。元々仕事で関わりのある会社ではあったため二つ返事でOKした。(あとから思えば給与面の話を一切聞かずにOKしたのはよろしくない・・・

- ひと悶着あったが、オファーレターから1.5か月後には入社した


<退職きっかけ>

- 勤続も長くなり、将来のキャリアプランを考えたときに、別領域も経験すべきだと判断し、転職活動を開始

- 最終的にはBCに残らないならパッケージがでることが後押しした


<Broadcomについて思うところ>

- 自社成長、投資家への還元を何よりの優先事項として活動している。従業員やお客様を振り回しているのは事実だが、企業活動としてはある意味正しく、非常に合理的と思われる

- 短期的にお金を稼ぎたいなら今からでも入社して良いと思う。ただし従前と違い決まった売り物を決まった売り方しかできない(はず)なので提案活動に面白みはない(現職の方に聞いてみてください)



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コメント

コメント一覧

VMware、ですね

(編集済み)

年収、僕の5倍やんけ

22-3の伸びが本当に凄い。大成功されたんですね。

すごい

長年の仕込み案件の花開き方が凄まじいです!

次の仕事で2022-2023レベルを給与水準は難しそうですが、見合ったポジションがあったのか気になりました。

当人です。

OTEは多少上げたうえで転職しました。

この年収に到れるかは、売るしかないので、今後も頑張ります(笑)

(編集済み)

ご本人のコメントありがとうございます!

多少上げてのチャレンジ応援してます!

年収を1円単位で書かれても見づらいだけなので、下5桁くらいで丸めた方がよいと思います。

(編集済み)

当人です。

エビデンスの提示もあるので同じ内容で本文も提出しましたが、

そのまま掲載されるのか(笑)という感じです。

1円単位のほうがリアリティあるので、私にとっては、よりありがたいです!

インセンティブもさることながら、OTEの上がり方もスゴイですね‼️

上司とも色々交渉されたりもしたんでしょうか?交渉の仕方も教えて欲しいですw

当人です。

交渉はしてないですね。書いた通り、他のメンバーが消えていったので自ずと私にフォーカスがあたり、上司からの評価相まりたくさんいただけた感じです。


前半と後半では上司が違うのですが、前半は育てるモードだったと思います。後半は稼ぎ頭にリソースをぶち込んでチーム予算に貢献して貰う、、そんな感じでしょうかね、きっと。

5:5 って、Telco???

当人です。

Telco 以外もAEはもれなく5:5という認識ですね(Commercialは違いましたっけね、、当時)

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