満足はできないけど、最低6ヶ月という感じ。9ヶ月なら悪くはないかな。

転職のしやすさ、流動性があるかどうかの業界にもよるとは思いますが個人的には18ヶ月くらいないとサインしない気がします。

以前日系IT企業であった希望退職では6ヶ月でしたね。色々あって私は対象になれませんでした。

ただその後のボーナスも当たり前ですが芳しくなかったので、個人的には一定の条件が出たら退職するほうが吉っぽいなと感じてます。

外資だとTotal compensation ってRSUとボーナスが大きな割合占めることも多いのでbase salary の12ヶ月分とかでも実質Total compensation の半分だったりしますよね・・自分はTotal compensation の一年分は欲しいです。

5兆円w

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ネタは置いといて、現実は1ヶ月分しか提示されなかったので、現在進行形で燃やしています。

現在外資ITに15年居ますが、最大で36ヶ月分もらっている方を見たことあります。

なお最近は多くても12-18ヶ月分がスタンダードな金額な印象がありますね。

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