現在転職を検討しているのですが、同時に子供も欲しいと思っています。
現職では入社後一年以内の育休取得は労使協定により禁止されており、実際そのような会社がほとんどなのかなと思っているのですが、入社後一年以内でも育休の取得が認められている会社をご存知の方はいらっしゃいますでしょうか。
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コメント一覧
日本マイクロソフトは可能でした。（半年の試用期間明けたら）
補足しますと、男性&6週間のMS独自の有給育休ではなく、通常のいわゆる育児休暇（ハローワークからの給付金に上限があるやつ）の話です。
日本マイクロソフトでは試用期間中でしたが取得しました。
Uberでは複数名みましたねえ、入社1年どころか半年で取得してる人。今どんな感じか分かりませんが。
ここで回答してる皆さんは、産休と育休をしっかり区別して回答されているのだろうか。
また、Microsoftの6週間育休のようなあくまで育児のサブ担当が取るちょっとした休みのことを指してないかも気になる。
なんか嫌なことでもあったんです？
無いですよ。
昨今、色々制度が充実してきてるので。
攻撃的だねえ
Salesforceは試用期間が終われば社内の育休制度を利用できるはず
