最近とある商社の選考で、AI面接を受けました。
1分以内に与えられた質問にひたすら答えるというものです。候補者スクリーニング目的だと思います。
新卒採用で、ちょくちょく聞いていたのですが、キャリアでも今後広がって行くのだろうかと思ったので、アンケートと可能なら体験談も教えてください。
最近とある商社の選考で、AI面接を受けました。
1分以内に与えられた質問にひたすら答えるというものです。候補者スクリーニング目的だと思います。
新卒採用で、ちょくちょく聞いていたのですが、キャリアでも今後広がって行くのだろうかと思ったので、アンケートと可能なら体験談も教えてください。
まだAI面接を受けたことはありません。
そんな形式があるのかと驚きました!
新卒採用だけでなくキャリア採用でも広がっていると聞くと、今後の選考プロセスがどう変わっていくのか気になりますね。
私もその会社で書類提出後に案内来るまで全然想定していませんでした!一部のITやコンサル企業にも採用されているのかなと思い、アンケートしました。
AI vs AIみたいな展開になるのかな?
この展開はいつくらいに来るのか気になりますね!
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