【職務内容】

シニア・タレントアクイジション・スペシャリストは、日本におけるタレントアクイジション関連の活動をTA Mnagerと共に随時サポート・リードする役割を担います。

このポジションは、採用活動の実行、データベース管理、MIS、人事オペレーション、システム、コンプライアンス対応、サポート業務を日々管理します。

TA team

[具体的な職務内容]

• タレントアクイジション機能における担当ポジションに対する、採用からオンボーディングまでの一連のプロセスを管理。
• 求人ポータル、人材紹介会社、ダイレクトソーシング、リファラル制度など、さまざまなチャネルからのソーシングおよびスクリーニングを担当。
• TA内の業務プロセスにおける、AIやテクノロジーを使った自動化を積極的に行う。
• 担当業務において失敗を重ねながらも様々な手法にチャレンジし、既存のやり方に囚われずに、新しい方法を挑戦できる方。
• 履歴書の事前審査、面接の実施、ラインマネージャーとの面接スケジュール調整を担当。
• Workdayを通じて、明確なコミュニケーションとタイムリーな更新により、候補者体験を効果的に管理。
• コスト効率の高い採用手法を用いて、優秀な人材を惹きつけ、TD SYNNEXを「選ばれる雇用主」とするための革新を継続。
• Workdayを活用した採用プロセス全体の実行を担当。
• HR変革を支援する戦略的取り組みの一環として、HRプロジェクトの実行を支援。
• 必要に応じて、その他の特別プロジェクトの運営をサポート。

Inhouseでのダイレクトソーシング経験2年以上 or 人材エージェントでの経験2年以上

TAとしてInternalのstakeholder management

口頭で会話可能な英語力

1次は実務のスキル面を重視します。

2次は主にソフトスキルを中心に、思考性や会社文化へのフィット具合を見ます。

〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1−1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 21階〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1−1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 21階

■月収：37万円～58万円 + 業績連動型賞与制度：年1回支給

※スキルやご経験に応じて選考を通じ金額は上下る場合があります。

■昇給：有、年1回（4月）

■手当：交通費全額支給、テレワーク手当（5000円/月）

裁量労働制

1日8時間のみなし労働、コアタイム無し

3カ月、待遇面の変更なし。

また有休も入社後から利用可能です。

土、日、祝、年末年始

社会保険完備、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、確定給付型企業年金制度、社員販売制度、テレワーク制度、私服勤務可、社内部活動制度、ベンダー研修制度、他

全社的にハイブリッドを取り入れており、週2-3程度リモートが可能です。

フレキシブルに決めれるため、週４以上のリモートが突発的に発生しても大丈夫です。

コロナ前よりハイブリッドを取り入れていた為、会社としてもハイブリッドを続ける方針です。

会社の文化として裁量が大きく、自身の成長にコミットできる環境です。